1.停車員
總的來說，停車員每為我們停一次車時，我們都應該付小費。停車員的小費標準通常是2到5美元。
2.行李員
行李員的工作非常繁重，給小費則體現(xiàn)出你對于他辛苦勞動的感謝。5美元甚至更多的小費很合適，以自己經(jīng)濟實力而定。
3.前臺客服
需要給前臺客服付小費的情況很少，當然這也不是不可以的。如果你感覺到客服是真心實意地提供了非常優(yōu)質的服務，給小費也是可以的。
4.女傭
每天5美元的小費很合適，因為你在酒店居住期間每天的清潔人員可能都不同。每天留下5美元，確保考慮到每個人，不要讓工作人員因為輪班平攤小費而感到為難。
5.客房服務人員
小費其實已經(jīng)包括在了客房服務費中，所以給服務人員的額外小費則能顯示出你對于他們送餐服務的感謝。
6.酒店的酒吧員工
酒店的酒吧運營就像其他的酒吧，所以付小費的一些規(guī)則同樣適用。至于在酒吧點酒到你的房間，就要根據(jù)你的賬單消費多少來付相應的小費。
7.游泳池員工
對于那些為你付出的人給予小費是有禮貌的行為。所以高溫時在游泳池有人給你遞上的冰爽毛巾的時，你應該給予一點小費以示感激。至于給救生員小費倒是從沒聽說過。不過如果你領著一大群小孩兒到泳池，那么你離開的時候給救生員付點小費也是可以接受的。
8.辦理退房時
當你在辦退房手續(xù)時，不需要在總賬中額外加上小費。最好的辦法是直接付小費給那些在你居住期間為你提供過服務與幫助的人，而不是在結賬時加進去。如 果你想要給幫助你退房的工作人員小費也是可行的。再次提醒，給接待人員小費不常見，反倒是那些每天8個多小時站立工作的人更值得你的感謝。
9.看門人
人們付給看門人的小費方式不同，但這些方式都是可以接受的。有的客人選擇到達酒店時給小費，有的人則是在離開時給小費。另一種比較受歡迎的方式則是 在客人接受服務時給小費。如果門房幫你打印好了登記證，一般給2到5美元。緊要關頭幫你預約周五某熱門餐廳則值得你的大手筆，5到20美元都是合適的。
10.其他人
在特定情況下，你還應當考慮給酒店的其他員工給小費。比如說追蹤失物辛苦奔波的安保人員。雖然你不需要給所有人小費。然而如果酒店里有一群人需要你 一直給小費的話，那應該是你的侍者。至于你居住酒店期間遇到的其他員工，就讓他們的熱情和服務來作為你給小費的參照。當某位員工不僅完成了本職的工作而且 還有額外的付出，那么你表現(xiàn)謝意的一個好方法就是給點小費。
